السعودية وجهتك القادمة؟ تعرّف على الدراسة والعمل والحياة فيها

قد تبدأ فكرة الانتقال إلى السعودية بمنحة دراسية أو عرض عمل أو مشروع تطمح إلى إنشائه. لكن اتخاذ القرار يحتاج إلى فهم شروط الإقامة وحقوقك وتكاليف الحياة. يجمع لك الوجهة المعلومات الأساسية لتقيّم خياراتك وتستعد لبدايتك.

تختلف متطلبات الدخول بحسب الجنسية وهدف السفر ومدة البقاء. راجع منصة التأشيرات السعودية والبعثة السعودية المختصة ببلد إقامتك لاختيار المسار المناسب.

تتيح التأشيرة السياحية السياحة وزيارة الأقارب والعمرة ضمن الضوابط، لكنها لا تسمح بالعمل أو الدراسة أو أداء الحج. والتقديم الإلكتروني مرتبط بشروط أهلية محددة.

اختر البرنامج، ثم راجع شروط الشهادة السابقة واللغة والاختبارات والوثائق والرسوم والمواعيد في موقع الجامعة؛ فهي تختلف بحسب المؤسسة والتخصص.

تتيح منصة «ادرس في السعودية» التعرف على الفرص التعليمية. وتشمل متطلبات التأشيرة التعليمية قبولًا من مؤسسة مرخصة ومعتمدة، وجواز سفر ساريًا، وإثبات القدرة المالية أو ضمانًا ماليًا، مع شروط إضافية بحسب العمر ونوع التأشيرة.

القبول الجامعي لا يغني عن استكمال متطلبات التأشيرة.

توجد منح كاملة وجزئية وبرامج مدفوعة. يحدد إعلان البرنامج الرسوم المغطاة وما تتحمله من مصاريف، وأي مزايا للسكن أو المخصصات المالية أو الرعاية الصحية أو السفر.

راجع شروط الفرصة التي اخترتها قبل إعداد ميزانيتك؛ فلا تعتبر جميع المزايا مضمونة لكل طالب.

يخضع توظيف غير السعوديين لشروط التصريح بالعمل ورخصة العمل والمتطلبات المهنية وقواعد التوطين. ويجب أن يكون العقد مكتوبًا ومحدد المدة.

تحقق قبل قبوله من الراتب والبدلات والسكن والنقل وساعات العمل والإجازات وفترة التجربة.

وبحسب نظام العمل، يتحمل صاحب العمل رسوم الاستقدام وإقامة العامل ورخصة عمله وتجديدهما، ورسوم تغيير المهنة والخروج والعودة وتذكرة العودة بعد انتهاء العلاقة، وفق الأحكام والاستثناءات النظامية. تحقق من حقوقك قبل دفع مبالغ مرتبطة بالتوظيف.

حدد النشاط والهيكل القانوني ومتطلبات التراخيص. وينص نظام الاستثمار على تسجيل المستثمر الأجنبي لدى وزارة الاستثمار قبل القيام بالاستثمار، وفق ما تحدده اللائحة.

تُستكمل بعدها إجراءات السجل التجاري والتراخيص اللازمة، مع مراعاة الأنشطة المقيدة. تسجيل المشروع لا يمنح تلقائيًا حق الإقامة أو العمل فيه.

تختلف الزيارة العائلية المؤقتة عن إقامة أفراد الأسرة. تحقق من المسار المتاح لوضعك وشروط الاستقدام، واحسب تكاليف السكن والتأمين وتعليم الأطفال.

وتشمل الإقامة المميزة منتجات للكفاءات والمواهب والمستثمرين ورواد الأعمال وملاك العقار، إضافة إلى إقامة محددة المدة وغير محددة المدة.

تُمنح بعد استيفاء شروط المنتج وموافقة مركز الإقامة المميزة؛ ولا تكفي سنوات العمل وحدها للحصول عليها.

تختلف الميزانية بحسب المدينة ونوع السكن والمزايا التي يوفرها عقد العمل أو المنحة. احسب الإيجار والفواتير والطعام والنقل، وأضف الدراسة والسفر والمصاريف العائلية عند الحاجة.

تتيح شبكة «إيجار» توثيق العقود وتنظيم الدفعات وتوثيق حالة الوحدة عند الاستلام والتسليم. اقرأ شروط الدفع والتجديد والإنهاء والصيانة قبل الموافقة.

يلتزم صاحب العمل في القطاع الخاص بتوفير التأمين للعامل وأفراد أسرته المشمولين بالنظام، ويتحمل أقساطهم. أما الطالب والزائر، فيتحقق كل منهما من التأمين المطلوب لمساره.

راجع شبكة العلاج وحدود التغطية والاستثناءات ونسب التحمل؛ فوجود التأمين لا يجعل كل خدمة مجانية. ويمكن الرجوع إلى مجلس الضمان الصحي لمعرفة الحقوق وتقديم الشكاوى.

تذكر وزارة التعليم العمل الجزئي أثناء الدراسة والعمل الكامل خلال الإجازات ضمن مزايا التأشيرة التعليمية. تحقق من الضوابط والإجراءات المنطبقة عليك قبل بدء العمل.

تذكر منصة «ادرس في السعودية» إتاحة التدريب العملي لمدة سنتين بعد التخرج ضمن مزايا التأشيرة التعليمية. راجع المؤسسة والجهة المختصة لمعرفة شروط الاستفادة؛ فهذا لا يعني ضمان وظيفة.

لا يعني تحمّله رسوم إقامة العامل ورخصة عمله تحمّل جميع رسوم الأسرة تلقائيًا. وتختلف هذه الرسوم عن أقساط التأمين الصحي للأفراد المشمولين بالنظام، التي تقع على صاحب العمل.